Formation de formateurs - EG090
Développer vos compétences pour devenir un formateur compétent et impactant
Formation créée le 07/11/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Vous apprendrez à concevoir des programmes de formation efficaces, animer des sessions dynamiques et évaluer les résultats. Les formateurs expérimentés partageront leurs connaissances à travers des présentations interactives et des exercices pratiques. Vous adapterez votre approche aux différents styles d'apprentissage et gérerez les défis de la formation. Vous utiliserez des technologies innovantes et créerez un environnement positif pour les apprenants. À la fin du programme, vous saurez évaluer l'efficacité de la formation et fournir des feedbacks constructifs. Devenez un formateur d'excellence, offrant des expériences d'apprentissage de qualité et propulsez votre carrière dans la formation. La formation Développer son Leadership est interactive et pratique, combinant des présentations, des exercices pratiques, des études de cas et des discussions en groupe. Elle est adaptée à tous les niveaux d'expérience et peut être personnalisé pour répondre aux besoins spécifiques de votre organisation. Durée 21h (3 jours) Tarif INTER entreprises: 1470€ Tarif INTRA : Nous consulter
Objectifs de la formation
- Structurer et organiser une action de formation
- Transmettre son savoir-faire, animer une session de formation
- Vérifier et évaluer l'impact de la formation
Profil des bénéficiaires
- Toute personne souhaitant devenir formateur/formatrice
- Aucun prérequis spécifique
Contenu de la formation
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Préparer son action de formation
- Connaitre le public à former
- Repérer les objectifs de l’action pour le stagiaire, l'encadrement et l'entreprise
- Définir les objectifs pédagogiques de l’action de formation
- Réaliser son déroulé pédagogique
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Connaitre les différentes méthodes pédagogiques
- Prendre en compte les particularités de l’adulte en formation
- Identifier les différentes méthodes : avantages et risques
- Choisir les méthodes à appliquer selon l'objectif pédagogique
- Apprendre à varier les différentes méthodes pédagogiques en fonction du thème abordé et de l'objectif pédagogique
- Sélectionner les supports adaptés
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Transmettre son savoir et savoir faire
- Recenser les attentes et objectifs de l'action de formation et des stagiaires
- Adapter le contenu de la formation aux attentes des formés
- Faire passer LE message
- Fixer les règles et les objectifs de l'action de formation
- Adapter son message aux différents stagiaires ( cadre de référence)
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Maîtriser les règles de communication verbale et paraverbale
- Apprendre à maîtriser sa communication
- Comprendre l'impact du paraverbal et du non verbal dans une situation d'animation de formation
- Emetteur / récepteur : les sources d’incompréhension à éviter
- Adapter sa communication à son public, son groupe, chaque stagiaire
- Utiliser le paraverbal et le non verbal à bon escient
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Evaluer l'action de formation
- Appuyer la progression sur les problématiques des participants
- Valider l'acquisition progressive des compétences
- Aider chacun à évaluer ses progrès
- Faire le lien avec l'après-formation
- Evaluer sa propre pratique de formateur
La formation est menée par un intervenant spécialiste du domaine.
- Le stagiaire travaille sur des cas concrets pour lui permettre une application directe en entreprise
- Une évaluation des compétences en fin de formation permet de mesurer la progression du stagiaire au regard des besoins exprimés en amont ( recueil des besoins et évaluation pré-formative)
- Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques, jeux pédagogiques
- Le participant complète un recueil des besoins avant la formation, une évaluation à la fin de la formation ( à chaud) et 3 mois après la formation (évaluation à froid)
- Signature en ligne pour émarger par demi-journée
- Formation opérationnelle basée sur la pratique
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets et/ou mises en situation
- Manipulation de jeux pédagogiques
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation